يلتزم قسم إدارة الأعمال بتزويد الطلاب بأفضل تعليم في الإدارة والبحث، ويوفر تدريبًا ممتازًا للطلاب لأن قسم إدارة الأعمال يقدم خدماته لجميع المؤسسات الحكومية والتجارية والتعليمية.
لذلك، فهو الأهم محليًا وعالميًا باعتباره أحد مجالات التعليم، كما يسعى قسم إدارة الأعمال إلى توفير بيئة أكاديمية فريدة ومبتكرة من خلال تدريس مجموعة من المعلمين ذوي الخبرة الواسعة في مختلف المجالات.
بهدف تزويد الطلاب بالمعرفة الأساسية والمهارات الإدارية، بالإضافة إلى تقديم أفكار وخبرات الإدارة، تابعنا في تفاصيل كل هذا وأكثر في مقالتنا المميزة بانتظام.
رسالة القسم
- تحقيق الصفات الشاملة في العملية التعليمية مما يساعد على استعادة القدرات الإدارية وتحسينها لشغل مناصب قيادية في المنظمات التجارية المختلفة.
- نهدف أيضًا إلى توفير بيئة داعمة للتدريس والتعلم والبحث العلمي، والتركيز على قضايا المجتمع.
- لتأهيله لرئاسة كلية إدارة الأعمال بالجامعة المصرية.
بواسطة:
- تنمية شخصية الطلاب والارتقاء بمهاراتهم وفق متطلبات سوق العمل.
- وكذلك انتشار استخدام التقنيات التعليمية والتقويمات الإلكترونية في جميع أقسام العلوم.
- كما أنه ينشر ويعمق ثقافة إدارة المعرفة بين الطلاب والموظفين وأعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم.
- بالإضافة إلى الاستفادة من إمكانيات الكلية لخدمة قضايا المجتمع.
- بالإضافة إلى تعزيز البحث العلمي ودعم التعاون مع مراكز البحث العلمي المحلية والإقليمية والدولية.
- تطوير استراتيجيات التدريس لتحسين أداء طلاب الجامعة.
اقرأ أيضًا: ما هو مستقبل خريجي إدارة الأعمال
انظر القسم
خريج قادر على التعامل مع بيئة الأعمال المحلية والدولية، ولديه قدرات فريدة تجعله مديرًا محترفًا.
أهداف القسم
- تعزيز وتحسين التدريس والتعلم.
- وكذلك تعزيز وتطوير برامج الدراسات العليا بالكلية، لتلبية احتياجات المجتمع للتطوير المهني.
- تعزيز وتطوير البحث العلمي في الجامعات بما يساهم في التنمية الاجتماعية والاقتصادية.
- بالإضافة إلى تعزيز وتحسين الخدمات المجتمعية.
- وكذلك تعزيز القدرات الإدارية والتنظيمية وتنمية الموارد الذاتية.
- بصرف النظر عن الحصول على الاعتراف الأكاديمي من معلومات المعهد.
- وكذلك تحسين جودة العملية التعليمية في مجالات الإدارة – المحاسبة – إدارة نظم المعلومات – علوم الحاسب وتنميتها المستدامة.
- وفق المعايير المحلية لاكتساب ميزة تنافسية محلياً في إطار الأخلاق واللوائح والقوانين المهنية.
الأهداف الإستراتيجية للقسم
- يجب على خريجي القسم التنافس مع أقرانهم وخريجي الجامعات والمؤسسات البحثية المصرية.
- وكذلك الارتقاء بالموارد المادية والبشرية إلى مستوى تحقيق رؤية ورسالة القسم.
- بالإضافة إلى تحقيق أعلى مستوى من الرضا بين طلاب وأولياء الأمور وموظفي القسم.
- وكذلك زيادة القدرات التنافسية للقسم.
سياسة واستراتيجية التدريس والتعلم
يجب أن تكون الدورة مرنة وواضحة، حتى يتمكن كل متلقي من فهمها والاستفادة من بياناتها، لذا فهذه إحدى أكثر ميزاتها شيوعًا.
وهم على النحو التالي:
- قم بالتدريس من خلال وصف واضح ودقيق لمحتوى الدورة، وحاول جعلها دورة شاملة.
- وبالمثل الدافع لغرس قيم التعلم الذاتي واستمرارها في نفوس الطلاب وتحفيزهم بشكل مستمر.
- الالتزام بنسبة مقبولة بشكل عام من الطلاب إلى المعلمين والموظفين وطوال العملية التعليمية.
- وكذلك صقل أسلوب حياة وسلوك وتعبير الطلاب في التفكير العلمي.
- تشجيع الطلاب على تحقيق التحديث لتكوين عقيدتهم الخاصة وتأييد روحهم الجديدة والحديثة.
- بالإضافة إلى تشجيع الطلاب على التعبير عن آرائهم، مهما كانت بسيطة، استخدم العصف الذهني في عملية المناقشة.
- إعلام الطلاب، وتنمية الثقة بالنفس أثناء التعلم الذاتي، وتقديم الحلول للمشاكل التعليمية.
- بالإضافة إلى تعزيز التعلم التعاوني.
- وكذلك طرق التدريس المختلفة لتحقيق الأهداف التربوية مع الشروحات والتعليمات والفهم.
- بالإضافة إلى ذلك، تعتمد العملية التعليمية على سلسلة من طرق التدريس، كما هو موضح أدناه:
- (المحاضرات والمناقشات والعصف الذهني وحل المشكلات ومشاريع التعلم والتعلم التعاوني ولعب الأدوار والعروض التقديمية).
برنامج إدارة الأعمال
الأهداف العامة للبرنامج
- إعداد مدير قادر على تحليل الهيكل التنظيمي والتعامل معه حسب احتياجات الشركات الكبيرة والمتوسطة والصغيرة.
- بالإضافة إلى التحضير لتصميم هذه الهياكل، التعرف على التواصل الفعال واستخدام مهارات تكنولوجيا المعلومات.
- وكذلك فهم دورها في المؤسسة وربطها بالتنمية المحلية والخارجية والتغيير والتفاعل والسعي لتطوير مهاراتهم وقدراتهم.
المخرجات التعليمية المقصودة من البرنامج
المعرفة والفهم
- من خلال إكمال البرنامج، سيكتسب الخريجون المعرفة والفهم.
- بالإضافة إلى آخر المستجدات في مجال حوكمة الشركات والنماذج التنظيمية للشركات والبيئات المختلفة.
- النظريات والمبادئ العلمية واتجاهات المعرفة الأساسية وأساليب وأدوات البحث العلمي.
- في إطار تكامل الأعمال والعلوم الاجتماعية.
- مدونة قواعد السلوك والأخلاق والنظريات التنظيمية والمبادئ والقوانين التي تؤثر على بيئة العمل.
- وكيفية استخدام الأساليب العلمية في حل المشكلات الإدارية المختلفة.
- وضع الخطط والبرامج والاستراتيجيات والهياكل التنظيمية وأسس دراسات الجدوى التسويقية وأسس تقييم مقترحات وسياسات الاستثمار.
- التي تلبي احتياجات المستفيدين وفقًا لها.
- مفاهيم الإدارة المهنية، مثل الجودة المتكاملة وإعادة هندسة العمليات والقيادة ومبادئ الاتصال.
- لتحسين وتطوير دوافع الآخرين للتحليل الاستراتيجي لبيئة الأعمال.
المهارات العقلية
- وفي الختام، فهي في طور ربط المتغيرات البيئية بإجراءات اتخاذ القرار في مواجهة المشكلات الإدارية المختلفة.
- تستخدم مبادئ التفكير الإبداعي لاستخلاص النتائج باستخدام طرق التحليل العلمية.
- معرفة العوامل الإيجابية والسلبية للمشكلة، والقدرة على النقد والتعرف على معاني الأرقام من خلال التحليل العددي.
- القدرة على استخدام أساليب التفكير الإبداعي للتعبير عن الأفكار بطريقة إيجابية في القضايا المتعلقة بإدارة الأعمال.
- ربط المتغيرات البيئية واتخاذ القرارات اللازمة، بناءً على سلسلة من الاستراتيجيات والحلول الممكنة للمشاكل الحالية.
قد تكون مهتمًا بـ: ما هي إدارة الأعمال التطبيقية؟
مهارات احترافية
- الاستعداد لاستخدام الخطط والبرامج لاستخدام وتطوير الموارد المادية والبشرية مع الحفاظ عليها.
- لديه القدرة على البحث وتحليل السوق والبحث والتحقق من مصادر المعلومات المختلفة.
- جمع وتحليل البيانات والإحصاءات وشرح وتحليل معناها من المؤشرات الاقتصادية والاجتماعية.
- تصميم وتشغيل الأنظمة الإدارية والمحاسبية والتأمينية باستخدام الأساليب العلمية لحل المشكلات في إطار مراقبة الأداء وتقييمه.
- استخدام تطبيقات الكمبيوتر لإعداد تقارير المعلومات الإدارية وعرضها وتفسيرها علميًا.
- واستخدام نتائج البحث والأبحاث لتنفيذ الأعمال وتحسين الأداء.
- وضع الخطط الإستراتيجية وتصميم أنظمة وأدلة العمل ورسم سياسات العمل.
- من خلال تصميم وتطوير الهياكل التنظيمية.
- إعداد دراسة الجدوى وخطة التسويق والتحليل المالي وتحليل وتقييم المشروع الاستثماري والأسواق.
- وفق النظام العلمي الحديث لإدارة الأعمال، تقوم بتصميم وتنفيذ الخطط والخطط لإدارة الموارد المادية والبشرية.
- لقسم الدعم اللوجستي بالشركة.
مهارات عامة
- القدرة على العمل ضمن فرق لتحقيق التواصل الفعال وإدارة الوقت.
- يكتشف أيضًا المعرفة، ويستمر في التعلم، ويستخدم مهاراته لحل المشكلات الشخصية والتنظيمية.
- تحت الضغط والإدارة الذاتية، لديك مهارات العمل ومهارات العرض ومهارات الحوار.
- مهارات الابتكار ومهارات التطوير.
- كما أنه يعرف مستويات مختلفة في اللغة الإنجليزية واستخدام المصطلحات العربية والإنجليزية في مجال إدارة الأعمال.
ما هي التخصصات في كلية إدارة الأعمال؟
هناك العديد من أقسام أبحاث الأعمال التي يمكن للطلاب الاختيار من بينها، ويمكن للطلاب اختيار التخصص الأقرب إليه.
وجدنا أيضًا أن هذه المواد مختلفة، لأنها تغطي تقريبًا جميع وظائف الإدارة التي تحتاجها أي مؤسسة.
نقدم هنا الأقسام:
- متخصص في الموارد البشرية.
- مهنة العلاقات العامة.
- وأيضًا محترف في الإدارة العامة.
- مهنة المحاسبة.
- اخصائي سلسلة التوريد وسلسلة التوريد.
- بالإضافة إلى المهنة المالية.
- تخصص إدارة الأعمال.
- تخصص أيضا في ريادة الأعمال.
- تخصص تسويق.
ما المواد التي يدرسها طلاب الأعمال في الجامعات؟
- مبادئ إدارة الأعمال.
- تسويق جيد.
- التمويل.
- وكذلك الموارد البشرية.
- الإدارة العامة.
- شراء وحفظ.
- الإنتاج والتشغيل.
- بجانب الادارة الدولية.
- إدارة البنك.
- الشيء نفسه ينطبق على السياسة الإدارية.
- بالإضافة إلى الاقتصاد.
- المحاسبة والإحصاء.
أنظر أيضا: مواقع دورات إدارة الأعمال بالقاهرة
نوفر لك بعض المعلومات المهمة حول التخصص في إدارة الأعمال في مصر من خلال موقع محمود حسونة. نأمل أن تنال إعجابكم. البقاء جيدا.