بحث الشركة

تزداد فرصة قبول الشخص في الشركة إذا حصل على بعض المعلومات الأساسية عنها، بحيث يجب أن يعرف المهام الرئيسية التي تؤديها الشركة، والطلبات التي تتطلبها من موظفيها، ومدى جدية الشخص. والاهتمام ببناء مستقبله والحصول على الوظيفة المطلوبة.^[١]

اسال اسئلة

طرح بعض الأسئلة حول الشخص على لجنة المقابلة يظهر مدى اهتمامه بالعمل وحرصه على إقامة حوار فعال أثناء المقابلة. من بين الأسئلة التي يمكن طرحها ما يلي:^[١]

• ما الذي أحتاجه للنجاح هنا؟
• ما هي واجباتي اليومية الرئيسية؟
• ما الصعوبات التي قد أواجهها؟
• هل يمكنني تطوير نفسي عند العمل في شركتك؟

تحدث بثقة

التحدث بثقة هو أحد أهم أسرار النجاح في مقابلة العمل. على سبيل المثال، يُنصح بتجنب إعطاء كلمة “أفكر” لكل ما يقوله الشخص، لأنه يضعف كثيرًا من حديثه. على سبيل المثال، إذا تم طرح سؤال ما هو الدور الذي تشغله عادة في الفريق؟ يجب على الشخص أن يجيب: أنا قائد، بدلاً من أن أقول: أعتقد أنني قائد. في الإجابة الأولى، هو واثق من أنه قائد. الجواب الآخر هو مجرد التفكير في أنه قائد، والفرق بينهما واضح ومهم.^[٢]

استعد لأسئلة المقابلة

ينصح الشخص بالتحضير قدر الإمكان لمقابلة العمل والاستعداد لها، ومن بين تلك الاستعدادات الاستعداد للإجابة على بعض الأسئلة والطلبات الشائعة التي يتم طرحها في المقابلة بغض النظر عن الشركة أو التخصص، بما في ذلك ما يلي:^[٣]

• تكلم قليلا عن نفسك.
• لماذا ترغب في العمل لدينا؟
• ما هي نقاط القوة والضعف لديك؟
• تحدث قليلا عن خبراتك في العمل.
• أذكر مشكلة قمت بحلها في منشور سابق.
• ما هو الراتب الذي تريد الحصول عليه؟
• هل لديك أسئلة تريد طرحها علينا؟

المراجع

1. ^ ^{أ ب} إستر بولك (18-1-2017)، “7 خطوات لكيفية اجتياز مقابلة عمل بنجاح”، مهنة. du.eduتم الاسترجاع 2018/12/21. تم تحريره.
2. ↑ تينا سيليج (15-2-2010) “أسرار مقابلة عمل ناجحة”، www.psychologytoday.comتم الاسترجاع 2018/12/21. تم تحريره.
3. ↑ ثورين كلوسوفسكي (3-2-2012)، “ما هي الأسئلة التي يجب أن أكون جاهزًا للإجابة عليها في أي مقابلة عمل؟”، lifehacker.comتم الاسترجاع 2018/12/21. تم تحريره.