حاسبة مكافأة نهاية الخدمة لموظف حكومي مع البدلات عند التقاعد أو الاستقالة، يمكنك حساب مكافأة نهاية الخدمة للموظف السعودي بدقة بناءً على الراتب وعدد سنوات الخدمة في القطاع الحكومي. سوف تشرح محمود حسونة كيفية احتساب مكافأة نهاية الخدمة لموظف حكومي في المملكة العربية السعودية وطريقة احتساب مكافأة نهاية الخدمة لموظف حكومي في المملكة العربية السعودية، بالإضافة إلى رابط حاسبة تفصيلي لمكافأة نهاية الخدمة لموظف حكومي في المملكة العربية السعودية. موظف حكومي.
مكافأة نهاية الخدمة للموظف السعودي
حدد نظام العمل السعودي وقانون العمل الموحد الصادر عن وزارة التنمية والموارد البشرية مكافأة نهاية الخدمة لموظفي الحكومة في عدة نقاط وهي على النحو التالي:
- مكافأة نهاية الخدمة للموظفين السعوديين تساوي نصف الأجر عن كل سنة عمل لأول 5 سنوات + الأجر الكامل لكل سنة تالية للسنوات الخمس الأولى شاملاً البدلات.
- يستحق العامل في القطاع الحكومي السعودي مكافأة نهاية الخدمة بمقدار ثلث المكافأة في حال كان الحد الأدنى لسنوات العمل سنتين.
- تُدفع مكافأة نهاية الخدمة بمقدار نصف مكافأة نهاية الخدمة في حال أكمل الموظف 10 سنوات من العمل في نفس الوظيفة.
- مكافآت نهاية الخدمة معادلة لمكافأة نهاية الخدمة الكاملة في حالة بقاء الموظف في الوظيفة لمدة تزيد عن 10 سنوات.
- لا يحق لموظف القطاع العام مكافأة نهاية الخدمة إذا استقال قبل إتمام عامين من العمل في الوظيفة.
كيفية احتساب مكافأة نهاية الخدمة لموظف حكومي في المملكة العربية السعودية
يمكن للعاملين في المملكة العربية السعودية في القطاع الحكومي العام احتساب مكافأة نهاية الخدمة لموظفي الحكومة باتباع الخطوات التالية:
- دخول موقع حاسبة مكافأة نهاية الخدمة لموظفي الحكومة “من هنا”.
- اختيار نوع العقد الموقع من قبل صاحب العمل مع الموظف الحكومي.
- تحديد سبب إنهاء العقد أو ترك الوظيفة كما هو موضح بالصورة المرفقة من الخيارات التالية:
- انتهاء مدة العقد أو اتفاق الطرفين على إنهاء العقد.
- إنهاء العقد من قبل صاحب العمل.
- إنهاء العقد من قبل صاحب العمل لإحدى الحالات المنصوص عليها في المادة 80.
- ترك العمل نتيجة قوة قاهرة.
- إنهاء العامل لعقد العمل خلال 6 أشهر من عقد الزواج أو خلال 3 أشهر من الولادة.
- يترك العامل العمل لإحدى الحالات المنصوص عليها في المادة 81.
- إنهاء العقد من قبل العامل أو تركه للعمل في غير الحالات المذكورة في المادة 81.
- أدخل راتب الموظف.
- تحديد مدة العمل بالسنوات.
- انقر فوق علامة المساواة في الأخضر.
- تقوم الآلة الحاسبة باحتساب مزايا نهاية الخدمة ومكافآت نهاية الخدمة للموظف في القطاع الحكومي بسهولة.
رابط إلى حاسبة مكافأة نهاية الخدمة لموظف حكومي
يسمح برنامج تعويض نهاية الخدمة للموظف الحكومي “من هنا” مباشرة بتحديد نوع العقد مع صاحب العمل، وسبب ترك الوظيفة أو إنهاء عقد الموظف، بالإضافة إلى الراتب الشهري للعامل ومدة العمل. العمل بالسنوات، ثم الضغط على رمز يساوي الأخضر في حاسبة مكافأة نهاية الخدمة لحساب استحقاقات الموظف في نهاية الخدمة وفقًا لنظام العمل السعودي، بعملة الريال السعودي بدقة.